公司基层班组长培训大幕开启

为打造学习型、高效型班组，全面提升基层班组长的综合素质，提高业务素养，增强执行能力，促进科技创新能力和生产组织能力的提高，为公司生产经营目标的实现奠定坚实基础，7月12日，公司正式下发新的基层班组长培训计划。

公司对此次培训高度重视，专门成立了以董事长、党委书记杨成文为首的领导小组，并明确人力资源部、技工学校、公司工会、公司团委组成的培训指导办公室负责协调具体工作。

班组长培训的宗旨是“提高素质，转变观念，增强责任，奉献舞钢”，以公司全体基层班组长为培训对象，培训采取全脱产方式进行。首期开班时间定在7月中旬。

公司要求参加培训的学员妥善安排、交接好工作。培训期间将对学员考勤、表现、成绩等进行严格考核，凡考核不合格的学员，须自费参加下一期培训;拒不服从管理的学员，由所在单位给予降职、免职等处分。